不积跬步无以至千里,是我们都懂的一个道理,但知易行难。

  三生(中国)运营总裁孙鹏博认为,想要在强者中突围,功夫来自日常,无论是日常运营中强调的规范,抑或是事业上取得的点滴进步,都需要持续不断的积累。三生一直强调:自律规范就是生产力,这份“生产力”的得来,也并非一夕之功。而我们也在他的朋友圈里看到“薪水背后都是汗水 争气背后都是力气”。在你我看不到的地方,三生究竟下了怎样的“力气”,才留下了“规范”、“有活力”的映刻?

  观点 · 摘编

  朋友圈是由我个人意志打造的专属‘IP’,我希望自己能传递出一种正面的能量,去影响更多人热爱自己的事业、热爱家庭、积极学习,不断提升自己,从而在平凡中创造不凡。

  要走出去,在实践中学习,在实战中汲取养分,完善自我。

  我们希望能和业界一起思考探索,拥抱数字时代和科技浪潮所带来的变革与挑战,去构建一个健康、持续、强劲的事业平台。

  我们认为,企业的两条生命线,是规范和业绩。所以在发展业绩的同时十分重视规范。规范是从底线思维出发,规范就是生产力。

  我们必须跟时代共舞,而不是跟行业共舞。如果只在行业内比较,那就是坐井观天。

  

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  孙鹏博

  壹

  做三生文化的传递者

  “薪水背后都是汗水,争气背后都是力气。”这句话是新浪潮记者搬运自孙鹏博的朋友圈,配图是演讲稿件的封面。

  他在行业内是一位以思辨力及学习力强著称的总裁,此言非虚。

  在进一步走近孙鹏博前,我们主观猜测,负责着企业的有序运转,每天奔走在销售一线,源源不断地向市场、行业输出新知识,他的日程安排紧张,朋友圈一定会冷冷清清。而事实上,他努力保持日更,内容既有个人感悟,又遍布工作分享,不缺生活日常了,总的来说,是一个在实践中学习,不断给自己充电、随时思考的鲜活而真实的人。“朋友圈是由我个人意志打造的专属‘IP’,我希望自己能传递出一种正面的能量,去影响更多人热爱自己的事业、热爱家庭、积极学习,不断提升自己,从而在平凡中创造不凡。”

  孙鹏博经常会给事业伙伴做宣讲,会在行业会议上发表主题演讲,包括“总裁说”这种理论的分享,每次都立意新颖、观点犀利,让人获得启发。这些材料没有人代笔,从主题到框架都由他本人独立完成,不少人评价他,肚子里绝对有干货。“我会随时给自己充电,即使再忙,每年固定会投入一笔钱做学习成本,一个月看八到十本书,剩余时间就听学习音频,学习不能停步。此外,还要走出去,在实践中学习,在实战中汲取养分,完善自我。”

  他提到,三生在发展中,一直创新、求变,永远在学习的路上。他认为,在实践中完善自我,这是他个人的特质,也是三生文化潜移默化的产物。三生文化中很重要的一个部分是经销商文化,三生认为生命的意义,是实现自我,更是成就他人,所以鼓励事业伙伴们能够通过自我提升,努力赋予自己的人生更多可能,从而能收获健康的身体,幸福的家庭,成功的事业——孙鹏博希望通过自己的实际行动,对三生文化进行一种自上而下的传递, 从而影响更多人。

  三生对文化的重视业内皆知。董事长黄金宝曾说,三生永远是一家以梦想、使命、价值观驱动的公司,这三个词都是软性的,但它们合在一起就是充满力量的文化。

  近年来,三生一直在逐步推进企业文化的升级工作:2018年,三生的核心价值观从“自尊敬人”升级为:“自尊敬人,惠人达己”。2019年,在核心价值观完成升级的基础上,三生企业使命中的“全球最佳事业平台”升级为“全球最佳健康科技智慧事业平台”。与此同时,品牌口号更改为“生而不凡”,至此,三生企业文化体系的核心部分都完成了升级。

  这些工作,都是围绕梦想、使命、价值观展开。核心价值观增加“惠人达己”四个字,是因为做正确的事需要积极的思想指导,三生希望,先贡献价值再享受收益,成就他人的同时获得共赢。而“全球最佳健康科技智慧事业平台”则可以窥得三生近年来的战略目标。孙鹏博表示,三生不仅仅要做事业伙伴们最稳健的发展平台,“我们希望能和业界一起思考探索,拥抱数字时代和科技浪潮所带来的变革与挑战,去构建一个健康、持续、强劲的事业平台。”

  

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  三生构建数智化中台

  “生而不凡”的前身是“自然生活力”。最初它体现的是三生尊重自然,产品崇尚自然的理念,更多是从产品的角度出发。在过去十五年的发展中,三生以产品质量上的深耕,用行动兑现了这个承诺,目前三生已进入四五规划阶段,伴随着所提出的‘健康科技智慧事业平台’,三生将更多地赋能事业伙伴,从生存,到生活,到生命,帮助他们在平凡中创造不凡——生而不凡,伟大出自平凡,平凡造就伟大。

  在发展中反思,在实践中学习,然后理论落地,迅速调整。这既有领导人的大智慧创造出最匹配发展的企业文化,也有文化引领着身处其中的每一个人。

  贰

  规范就是生产力

  三生的大树商业哲学口口相传:做树一样的企业,永续经营,稳健发展。孙鹏博说,从上到下,从内到外,从点到面,三生都坚信,规范就是生产力。

  2020年8月20日,以“复商复市稳消费,诚信守法促经营”为主题的全国2020年第一期打击传销规范直销普法大讲堂活动在重庆市召开。现场举行了首届直销企业保护消费者权益法律法规知识竞赛,9家直销企业应邀组队参赛,经过激烈的角逐,三生代表队“同舟三生”取得了第二名的成绩。

  参赛的9队都是强队,三生还被分在了“死亡之组”。“同舟三生”由各分公司中级领导、行政员工组成,最终能取得好成绩,完全是因为规范作为常态化要求,功夫落在了日常。

  “我们认为,企业的两条生命线,是规范和业绩。所以在发展业绩的同时十分重视规范。规范是从底线思维出发,规范就是生产力。”孙鹏博举例,当你超速被拦下,反而会耽误你的行程,在某种程度上,快就是慢。而三生的追求,是良性、绿色、持续的业绩。

  “比赛能突出重围,一方面是公司内部会在月初、月中召开会议,进行市场规范宣导,强调规范重要性,大家的积累来自日常,知识体系完备。另一方面,公司经常组织辩论赛,锻炼员工逻辑思维、表达能力。此次参赛队伍里就有辩论赛的常胜将军。”成绩背后,从来没有白下的力气。

  此次会议是疫情之后,中国直销行业首次由各级监管部门集体参与指导的活动,三生十分重视。活动开始后,三生公司总部以及全国30家分公司纷纷组织员工和业务伙伴全程观看线上直播,进一步强化严守法律法规意识,提升消费者权益保护意识。“希望通过参加这次竞赛,展现三生尊法守法的意识,检验企业的规范水准,传递三生的正能量,从而完成对事业伙伴的文化教育。最终能和谐市场,规范社会。”

  01

  

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  02

  叁

  顺势而为不盲从

  早在2013年8月19日全国宣传思想工作会议上,习近平总书记就指出,要解决好“本领恐慌”问题,真正成为运用现代传媒新手段新方法的行家里手。

  三生的高层,个个玩得转社交媒体。目前阶段,企业重视数智化,不仅仅朋友圈玩得转,今年流行的直播、短视频也不落下。孙鹏博表示:“在未来的商业中,要取得胜利,一定要看懂未来的趋势,顺势而为,乘势而上。”

  因此,三生制定了企业发展的战略、战术、战役、战斗,这里边既有先“上牌桌”,不错过红利的的嗅觉,也有不盲从的智慧。

  三生的战略是做一家健康管理公司,围绕这样的战略,企业布局五位一体生态链和六大战略。在制定大的“战略方针”时,三生并没有把眼光局限在直销行业内部。“要跳出圈子来看自身的发展。作为一个总裁,要有商业的深度思考能力,看得见什么是大趋势、大风口。因为我们必须跟时代共舞,而不是跟行业共舞。如果只在行业内比较,那就是坐井观天。”孙鹏博如是说。

  疫情之下,直播、社交电商等形式一度爆火,成为流量。作为以敢于第一个“吃螃蟹”著称的三生顺势而为,首次携手抖音官方,开启“美得刚刚好”抖音全民任务,引领短视频社交新“视”代。今年疫情期间,三生首次进行新品云端发布,董事长上阵直播。

  但保持清醒不盲从的本事不是谁人都有。三生直播讲产品但不带货,只作为赋能工具,销售空间仍然留给事业伙伴。孙鹏博说:“社交电商和直销,这是两个赛道,你可以追赶趋势,但不能盲目跟随。”受疫情影响,口罩“一罩难求”,三生也没有跟风做大批量口罩生产。

  三生从来就不是一家盲目追求规模与速度的企业,而是一直在稳扎稳打中孕育强大。无论是生产、经营、甚至宣传推广,都必须保证规范操作,三生相信,良性的业绩一定来自于规范的运营,这是根本。“大家共处一片生态,共同维持行业绿色健康发展,才能发展得更好。大家都进入良性发展,才能做出行业自信,这是三生的大局观。”